沿著(zhù)S形彎道、8字形彎道、獨木橋，電動(dòng)車(chē)前輪有規律地圍繞標識桿前行，車(chē)尾水杯中的水有規律地晃動(dòng)著(zhù)，卻晃不到外面……前不久落幕的第八屆全國職工職業(yè)技能大賽決賽，山西代表隊4人進(jìn)入各工種決賽前5名，獲得團體總分第一名。在網(wǎng)約配送員賽項中，選手王俊峰經(jīng)過(guò)送餐、騎行、交規等一系列項目嚴格考核，站在了行業(yè)最高領(lǐng)獎臺上，幫助山西代表隊獲得了歷史最佳戰績(jì)。
  省總工會(huì )經(jīng)濟技術(shù)部部長(cháng)韓小燕介紹，近年來(lái)，我省工會(huì )以產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革為牽引，以職工職業(yè)技能競賽為核心，推動(dòng)行行設賽場(chǎng)、行行比創(chuàng )新，力促廣大職工提升技能。與此同時(shí)，創(chuàng )建“1+N”工匠學(xué)院體系，多元化開(kāi)展技能培訓，集群化打造職工創(chuàng )新工作室，充分發(fā)揮高技能人才的“傳幫帶”作用，使得高水平、高技能人才層出不窮。
  去年以來(lái)，省總工會(huì )全面實(shí)施“十大工程”，其中“產(chǎn)改賦能工程”提出，構建省、市、縣及不同行業(yè)產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)和技能競賽體系，推動(dòng)競賽向“六新”和非公企業(yè)領(lǐng)域拓展。至此，以省級大賽為引領(lǐng)，各市和省級產(chǎn)業(yè)工會(huì )競賽為主體，企事業(yè)單位競賽為基礎的三級職工職業(yè)技能競賽體系，推動(dòng)勞動(dòng)競賽體系和機制建設不斷完善，全省每年開(kāi)展技能競賽達2000場(chǎng)次。
  從工會(huì )“單打獨斗”到群團組織“共同行動(dòng)”，品牌工程“五小”競賽升格為全國引領(lǐng)性勞動(dòng)和技能競賽項目。10年來(lái)，“五小”競賽參與人次達3281.49萬(wàn)，產(chǎn)生創(chuàng )新成果81.13萬(wàn)項，創(chuàng )造經(jīng)濟效益570億元。省總工會(huì )拿出2200萬(wàn)元專(zhuān)項資金，對“五小”優(yōu)秀創(chuàng )新成果及個(gè)人進(jìn)行獎勵，讓蘊藏在職工中的智慧點(diǎn)燃創(chuàng )新創(chuàng )造的燎原星火。
  在技能人才培育方面，我省發(fā)揮省、市、產(chǎn)業(yè)工匠學(xué)院作用，分層級、分領(lǐng)域、分步驟開(kāi)展職工技能培訓。規劃建設“1+N”工匠學(xué)院體系，即建設1家山西工匠學(xué)院、N家市級省級（產(chǎn)業(yè)）工匠學(xué)院、N家（特色工種）工匠學(xué)院分院，著(zhù)眼于加快培育經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展急需的“高精尖缺”人才和高技能人才。
  為構建多層次工匠人才培育體系，近期，省總工會(huì )出臺三晉工匠人才培育三年規劃，每年動(dòng)態(tài)培育30名左右“三晉工匠”、200名左右市級工匠人才，帶動(dòng)各類(lèi)企業(yè)和不同行業(yè)開(kāi)展的工匠推選宣傳活動(dòng)呈現“井噴”之勢。
  技術(shù)創(chuàng )新不能只集中在少數“精英”身上，創(chuàng )新工作室激發(fā)大多數職工創(chuàng )新的積極性。省總工會(huì )明確，到2026年底，各級工會(huì )創(chuàng )建的創(chuàng )新工作室總數超過(guò)5000家，其中省級創(chuàng )新工作室總數達到1000家，形成以省級創(chuàng )新工作室為引領(lǐng)、市級創(chuàng )新工作室為中堅，基層創(chuàng )新工作室蓬勃發(fā)展的工作格局，讓大多數職工從不敢創(chuàng )、不會(huì )創(chuàng )到人人創(chuàng )、搶著(zhù)創(chuàng )。
  “我們堅持競賽引領(lǐng)、突出創(chuàng )新驅動(dòng)、完善培育機制、強化激勵導向，在全省推行‘工匠學(xué)院+實(shí)訓基地+線(xiàn)上培訓+技能競賽+工匠選樹(shù)’的職工技能提升工作體系，推動(dòng)職工素質(zhì)提升，使每一名職工都有崗位成才、人生出彩的機會(huì )?！表n小燕說(shuō)。